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              根據我國住房公積金管理條例和北京住房公積金繳存政策規定,用人單位必須按照規定為員工繳存公積金,那如果單位不給交怎么辦?可以進行投訴嗎?

              北京單位不給交公積金怎么辦?

              【回答】:根據現行北京住房公積金繳存政策規定,用人單位必須按照規定按時足額為員工繳存住房公積金。如單位沒有給建立住房公積金,不給交公積金,單位職工可直接向單位營業地所在的管理部進行投訴;如果單位已經在管理部辦理了開戶手續,應當向開戶管理部進行投訴。
              投訴時候需提供如下資料:
              1、身份證;
              2、戶口本;
              3、勞動關系證明,包括:勞動合同、社保繳費明細、解除勞動關系協議、涉及勞動糾紛的勞動仲裁決定書或調解書、人民法院判決書、調解書等;
              4、工資關系證明,包括:工資條、銀行代發工資明細、社保繳費明細、個稅繳納證明等;
              5、提供真實有效的被投訴單位地址、聯系人、聯系電話。

              企業單位不辦理公積金繳存懲罰標準

              第三條 單位不辦理住房公積金繳存登記、不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續。
              (一)單位違反《條例》第13條規定,不辦理住房公積金繳存登記手續的,其http://www.thepeninsula-antigua.com/ 行為屬于基礎裁量B檔。依據《條例》第三十七條規定,上述違法行為的處罰裁量幅度為“一萬元以上五萬元以下罰款”,按照不同違法情節劃分為“一萬、二萬、三萬、四萬、五萬”五個基礎裁量檔。
              (二)單位違反《條例》第14條規定,不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續的,其行為屬于基礎裁量B檔。依據《條例》第三十七條規定,上述違法行為的處罰裁量幅度為“一萬元以上五萬元以下罰款”,按照不同違法情節劃分為“一萬、二萬、三萬、四萬、五萬”五個基礎裁量檔。
              (三)具體處罰裁量標準和幅度為:
              1、違法事實清楚,涉及未建戶職工人數在10人(不含)以下的,對違法單位處以一萬元罰款的行政處罰;
              2、違法事實清楚,涉及未建戶職工人數在10人(含)以上50人(不含)以下的,對違法單位處以二萬元罰款的行政處罰;
              3、違法事實清楚,涉及未建戶職工人數在50人(含)以上100人(不含)以下的,對違法單位處以三萬元罰款的行政處罰;
              4、違法事實清楚,涉及未建戶職工人數在100人(含)以上500人(不含)以下的,對違法單位處以四萬元罰款的行政處罰;
              5、違法事實清楚,涉及未建戶職工人數在500人(含)以上的,對違法單位處以五萬元罰款的行政處罰。
              【參考依據】:北京住房公積金管理中心行政處罰裁量基準

              相關問題解答

              一、公司必須給職工繳納公積金嗎?是否強制規定的?單位不交怎么辦?
              【回答】:公司必須給員工繳納公積金,這是強制規定。如果單位不交員工可以進行投訴。

              二、在北京公司不給繳住房公積金是否違法?如何進行投訴?
              【回答】:在北京,公司不給繳住房公積金當然是違法的,繳存住房公積金具有強制性。您可以攜帶身份證等資料前往北京公積金管理部進行投訴。咨詢電話12329。

              三、公司不給繳納住房公積金,個人能繳嗎?可以要求公司給繳納公積金嗎?
              【回答】:單位不給繳納公積金,個人也不能繳納。職工可以要求單位給繳納住房公積金。

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